岗位职责:
1、进行招聘、培训等工作;
2、员工社保公积金等事务的办理;
3、协助公司活动的策划及组织;
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
5、员工人事信息管理与员工档案的维护;
6、领导交待的其他工作事项等;
1、进行招聘、培训等工作;
2、员工社保公积金等事务的办理;
3、协助公司活动的策划及组织;
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
5、员工人事信息管理与员工档案的维护;
6、领导交待的其他工作事项等;
职位类别: 人力资源经理/主管/专员
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5-7千/月申请职位1、根据业务招聘需求,及时完成一系列招聘管理工作。(招聘计划、人员配置、招聘实施) 2.2、负责监督全员出勤状况,对异常出勤人员进行调查并进行处理; 3、负责工资资料收集、审核、核算;..
- 公司规模:50 - 99人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:电力设计类
- 所在地区:浙江-温州市-瑞安市
- 联系人:姜先生
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- 邮政编码:325200
工作地址
- 地址:瑞安市虹桥北路虹桥大厦A幢