11名（总园2名；一分园7名；二分园2名）
1.教育工作：依据幼儿身心发展规律，结合本班幼儿特点和个体差异，制定并实施学期、月、周、日教育计划，开展丰富多样的教育活动，促进幼儿在不同水平上获得发展。
2.保育工作：严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，悉心照顾幼儿的日常生活，培养幼儿良好的生活、卫生习惯，防止意外事故发生。
3.环境创设：创设与保教要求相适应的环境，有幼儿共同设计、布置和自主表达的空间，营造平等、信任、友爱的育人氛围。
4.家园共育：做好家长工作，通过多种途径和方式与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，家园配合完成教育任务。
5.自身发展：积极参加政治、业务学习和教育实践与研讨活动，努力提升自身业务水平，承担公开教学任务，不断更新教育观念，勇于改革、探索、创新。
1.学前教育专业。
2.普通话二级乙等及以上。
3.幼儿园教师资格证。
4.身心健康，体检政审合格
工资标准4000，绩效800
（其他福利：其它福利等（五险一金、有住宿）
1.教育工作：依据幼儿身心发展规律，结合本班幼儿特点和个体差异，制定并实施学期、月、周、日教育计划，开展丰富多样的教育活动，促进幼儿在不同水平上获得发展。
2.保育工作：严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，悉心照顾幼儿的日常生活，培养幼儿良好的生活、卫生习惯，防止意外事故发生。
3.环境创设：创设与保教要求相适应的环境，有幼儿共同设计、布置和自主表达的空间，营造平等、信任、友爱的育人氛围。
4.家园共育：做好家长工作，通过多种途径和方式与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，家园配合完成教育任务。
5.自身发展：积极参加政治、业务学习和教育实践与研讨活动，努力提升自身业务水平，承担公开教学任务，不断更新教育观念，勇于改革、探索、创新。
1.学前教育专业。
2.普通话二级乙等及以上。
3.幼儿园教师资格证。
4.身心健康，体检政审合格
工资标准4000，绩效800
（其他福利：其它福利等（五险一金、有住宿）
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