1协助负责人完成本企业人事行政等相关辅助工作
2协同其他职能部门进行社交媒体内容规划和产出开展对社交媒体渠道有影响力的活动
3具有优秀写作能力能独立完成会务接待及公务写作能够承受较强的工作压力;具备良好的沟通能力和语言表达能力自驱力强有较强的团队合作精神
4部门其他日常辅助性工作
任职要求
1专科及以上学历人力资源汉语文学等相关专业有档案管理经验者优先
2具有较好的文案写作能力和工作执行力能够快速高效地完成部门日常各类运营工作
3熟悉office各项软件的运用具有深入钻研精神和抗压能力
4认可机构文化及管理思路愿意与机构共同发展
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4部门其他日常辅助性工作
任职要求
1专科及以上学历人力资源汉语文学等相关专业有档案管理经验者优先
2具有较好的文案写作能力和工作执行力能够快速高效地完成部门日常各类运营工作
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职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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