一、岗位职责：
1. 技术战略与研发管理
- 制定公司技术发展规划，统筹公司各类橡胶制品（密封件、减震垫等）、混炼胶配方及金属加工件的技术研发路线
- 主导新产品开发全流程（设计-试制-测试-量产），攻克高端橡胶配方、金属-橡胶复合结构工艺等关键技术难题
- 组织行业前沿技术研究（如智能技术、环保型混炼胶开发等）
2. 生产技术支持
- 优化橡胶硫化工艺、混炼胶加工参数及金属部件精密加工方案
- 建立各类产品技术标准体系
- 解决生产过程中的重大技术问题，确保产品质量达标
3. 技术团队建设
- 管理30+人技术团队（研发/工艺/质量），制定技术人才培养计划
- 主导跨部门技术协作（与生产/销售/工程部门对接）
4. 项目与资质管理
- 主持重大工程项目技术方案
- 负责技术专利申报、高新技术企业等资质维护
- 对接第三方检测机构及行业专家资源
5. 成本与创新管控
- 推动材料替代/工艺优化降本（橡胶原材料利用率提升等）
- 引进自动化生产设备及数字化管理系统（MES/PLM）
二、岗位要求：
1. 基本条件
- 学历：高分子材料/机械工程/土木工程硕士及以上
- 经验：8-10年技术管理经验，有减隔震产品/橡胶制品企业背景优先
- 证书：高级工程师职称，持有注册结构工程师/建造师证书加分
2. 核心能力
- 精通橡胶材料改性、金属结构设计及 力学分析（掌握ABAQUS/ANSYS）
- 熟悉混炼胶配方开发流程及硫化工艺参数优化
- 具备建筑减隔震系统设计经验，了解住建部相关技术规范
- 掌握TS16949/IATF16949质量管理体系实施
3. 管理要求
- 成功主导过3个以上新产品全生命周期开发案例
- 有组建省级/国家级技术中心经验者优先
- 具备优秀的成本管控意识（材料成本降低10%+成功案例）
4. 软性素质
- 较强的技术商业化思维，能将研发成果转化为市场竞争力
- 出色的跨部门协调能力，能适应各产品领域出差需求
三、薪资福利
年薪范围： 具体面议
专项奖励：专利奖励/项目奖金
发展通道：技术股权激励/行业学术交流支持
1. 技术战略与研发管理
- 制定公司技术发展规划，统筹公司各类橡胶制品（密封件、减震垫等）、混炼胶配方及金属加工件的技术研发路线
- 主导新产品开发全流程（设计-试制-测试-量产），攻克高端橡胶配方、金属-橡胶复合结构工艺等关键技术难题
- 组织行业前沿技术研究（如智能技术、环保型混炼胶开发等）
2. 生产技术支持
- 优化橡胶硫化工艺、混炼胶加工参数及金属部件精密加工方案
- 建立各类产品技术标准体系
- 解决生产过程中的重大技术问题，确保产品质量达标
3. 技术团队建设
- 管理30+人技术团队（研发/工艺/质量），制定技术人才培养计划
- 主导跨部门技术协作（与生产/销售/工程部门对接）
4. 项目与资质管理
- 主持重大工程项目技术方案
- 负责技术专利申报、高新技术企业等资质维护
- 对接第三方检测机构及行业专家资源
5. 成本与创新管控
- 推动材料替代/工艺优化降本（橡胶原材料利用率提升等）
- 引进自动化生产设备及数字化管理系统（MES/PLM）
二、岗位要求：
1. 基本条件
- 学历：高分子材料/机械工程/土木工程硕士及以上
- 经验：8-10年技术管理经验，有减隔震产品/橡胶制品企业背景优先
- 证书：高级工程师职称，持有注册结构工程师/建造师证书加分
2. 核心能力
- 精通橡胶材料改性、金属结构设计及 力学分析（掌握ABAQUS/ANSYS）
- 熟悉混炼胶配方开发流程及硫化工艺参数优化
- 具备建筑减隔震系统设计经验，了解住建部相关技术规范
- 掌握TS16949/IATF16949质量管理体系实施
3. 管理要求
- 成功主导过3个以上新产品全生命周期开发案例
- 有组建省级/国家级技术中心经验者优先
- 具备优秀的成本管控意识（材料成本降低10%+成功案例）
4. 软性素质
- 较强的技术商业化思维，能将研发成果转化为市场竞争力
- 出色的跨部门协调能力，能适应各产品领域出差需求
三、薪资福利
年薪范围： 具体面议
专项奖励：专利奖励/项目奖金
发展通道：技术股权激励/行业学术交流支持
职位类别： 总工程师/副总工程
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- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：密封件
- 所在地区：河北-邢台市-清河县
- 联系人：马经理
- 手机：会员登录后才可查看
- 邮箱：会员登录后才可查看
- 邮政编码：054800
工作地址
- 地址：河北邢台清河县三羊西街
