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招聘对象：热爱销售，汽车行业的应届或者22-25年毕业的毕业学生
带薪培训，培训期间提供宿舍

一、工作内容： 1、主要在汽车品牌4S店工作，从事汽车延保、权益、精品销售等相关业务。
二、发展路径：从基层做起，通过实践锻炼，逐步成长为门店销售精英、店长、区域/运营督导、品类/场景运营等管理岗位。 最快半年晋升管理岗！！
三、任职要求：
1、有良好沟通表达能力；
2、成就导向，有赚钱，做管理者欲望；
3、主动积极，有较强的韧性；
4、有学习能力。
四、薪资待遇：
底薪：2******元+提成
综合薪资：大部分会在6000元-******元之间，上不封顶，视个人业绩而定。

职位类别： 储备干部

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