1、在安全副矿长、安全副总的领导下，落实安全生产岗位责任制，负责安全生产监督管理工作。
2、参与制定安全生产规章制度、安全检查计划，督促落实安全技术措施。
3、参与安全生产动态监督检查、隐患排查等安全活动，制定落实隐患整改措施。
4、经常深入生产现场，及时排查安全生产事故隐患，督促落实安全生产隐患整改措施，提出改进安全生产管理的建议。
5、协助安全副矿长、安全副总搞好煤矿安全教育培训工作，组织制定、监督落实煤矿的安全生产教育和培训计划，创新培训方式，提高培训效果，如实记录安全生产教育和培训情况。
6、落实安全生产工作目标管理，具体负责组织安全生产责任制的制定和落实。
7、积极参加安全生产会议，统计、分析、研究安全生产情况，提出安全隐患整改措施。
8、协助安全副矿长对煤矿火工品安全管理，督促落实煤矿炸药库、油库、瓦斯抽采泵站、瓦斯发电厂等重大危险源的安全管理措施。
9、对“三违”人员进行相应的处罚和管理。
10、组织考核煤矿矿井安全生产标准化管理体系工作。
11、组织安全生产专项活动，总结、推广安全生产经验，进行案例宣传警示教育。
12、参与煤矿隐蔽致灾因素普查，查明井田范围内的水、火、瓦斯等隐蔽致灾因素，并采取相应治理措施。
13、督促落实下井跟班带班制度，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
14、参与本单位应急救援预案的编制及应急救援演练。及时组织参与事故抢救，落实事故防范措施。
15、负责监督安全生产监管监察指令的落实，并及时反馈。坚持不安全不生产，杜绝超能力生产、超强度作业、超定员生产，杜绝非法违法组织生产。严抓“三违”工作。
16、参与建立健全本单位安全风险分级管控工作责任体系、安全风险分级管控工作制度，对分管范围内安全风险分级管控工作负责。参与审定安全风险辨识评估工作，组织制定并落实分管范围内安全风险管控措施，监督考核全矿安全风险分级管控工作。
2、参与制定安全生产规章制度、安全检查计划，督促落实安全技术措施。
3、参与安全生产动态监督检查、隐患排查等安全活动，制定落实隐患整改措施。
4、经常深入生产现场，及时排查安全生产事故隐患，督促落实安全生产隐患整改措施，提出改进安全生产管理的建议。
5、协助安全副矿长、安全副总搞好煤矿安全教育培训工作，组织制定、监督落实煤矿的安全生产教育和培训计划，创新培训方式，提高培训效果，如实记录安全生产教育和培训情况。
6、落实安全生产工作目标管理，具体负责组织安全生产责任制的制定和落实。
7、积极参加安全生产会议，统计、分析、研究安全生产情况，提出安全隐患整改措施。
8、协助安全副矿长对煤矿火工品安全管理，督促落实煤矿炸药库、油库、瓦斯抽采泵站、瓦斯发电厂等重大危险源的安全管理措施。
9、对“三违”人员进行相应的处罚和管理。
10、组织考核煤矿矿井安全生产标准化管理体系工作。
11、组织安全生产专项活动，总结、推广安全生产经验，进行案例宣传警示教育。
12、参与煤矿隐蔽致灾因素普查，查明井田范围内的水、火、瓦斯等隐蔽致灾因素，并采取相应治理措施。
13、督促落实下井跟班带班制度，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
14、参与本单位应急救援预案的编制及应急救援演练。及时组织参与事故抢救，落实事故防范措施。
15、负责监督安全生产监管监察指令的落实，并及时反馈。坚持不安全不生产，杜绝超能力生产、超强度作业、超定员生产，杜绝非法违法组织生产。严抓“三违”工作。
16、参与建立健全本单位安全风险分级管控工作责任体系、安全风险分级管控工作制度，对分管范围内安全风险分级管控工作负责。参与审定安全风险辨识评估工作，组织制定并落实分管范围内安全风险管控措施，监督考核全矿安全风险分级管控工作。
职位类别： 安全工程师
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面议申请职位岗位职责：负责现场的各项安全检查工作制止“三违”现象，并做好各项安全检查记录 任职资格：大专以上，45岁以下，有钢厂安全科长3年以上工作经验。
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- 公司性质：民营企业
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