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岗位职责：
1.负责公司日常行政事务的管理，如协助上级领导制订、完善、修订公司相关行政管理制度，公司工商证件的年审变更、会议的筹办，员工活动的组织，文件通知的下发等；
2.负责公司固定资产管理，定期进行实物盘点、编制报表、更新国定资产台账；
3.负责公司档案的收集、验收、归档、整理、保管等管理工作；
4.负责公司宿舍的管理，如员工住宿及退宿的办理、每月水电数据的统计、宿舍卫生检查等；
5.负责公司食堂的管理，如食堂（含食堂工作人员）日常情况的监督检查、员工就餐的秩序维护、及就餐服务建议管理等；
6.负责公司厂区及办公场所的卫生管理，指导、安排保洁完成相关清洁工作，定期检查卫生；
7.负责公司的办公场所的安全及办公区域的财产安全管理，并安排保安做好防火、保卫工作；
8.负责公司车辆调度以及司机日常管理工作，并负责公司车辆的维护保养、年检以及处理车辆交通事故保险理赔等工作；
9.完成上级领导交办的其他事宜。

任职要求：
1.年龄28-40周岁，大专以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑；
2.具有三年以上行政管理相关工作经验，一年以上生产型企业行政管理经验者优先考虑；
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及良好的职业道德素养；
4.工作具有计划性，执行力强，做事认真、细心。

职位类别： 其他人力资源类

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