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1.岗位要求：
（1）大学本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业，文字功底强，具有人事、行政及相关企业管理经验优先。
（2）了解相关法律、法规，熟练使用办公软件。
（3）善于沟通，富有团队精神，为人公道正派，能与公司各部门人员处理好关系，具备独立解决公司人事行政方面问题的能力。
2.岗位职责：
（1）协助做好公司行政、人事、后勤、会务等工作；
（2）负责拟写各类综合性文字材料，如请示、报告、方案、总结、计划、会议纪要等文字材料。
（3）参加公司的业务工作会、总经理办公会等，组织安排总经理办公会及公司其它有关会议或其它活动；
（4）协助总经理考察、考核各部门主要管理人员；审核薪酬福利发放、员工奖惩、劳动争议等事务；
（5）负责人事行政方面的沟通协调和汇报工作，处理与人事行政部相关的地方政府、主管部门的关系；
（6）负责公司企业文化的建设及相关活动的策划、组织和评估工作；
（7）负责领导安排的督办、协调和控制工作，完成领导交办的其他事务。
工作地区:贵阳市白云区
招聘类型:全职
学历要求:本科及以上
专业要求:人力资源管理、行政管理等相关专业

职位类别： 管理岗

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