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提供住宿、两顿员工餐、社保、定期团建、节日福利
一、岗位职责
1、根据公司目标，制定门店营业目标与工作计划及领导门店员工实施，并对达成情况进行分析和调整，达成门店全年目标
2、协调监督部门、员工间的配合和履职情况
3、现场组织协调各部门工作运转正常提高效率提升客户满意度
4、控制经营费用减低店面运营成本，分析数据找到店面经营弱项提升店面业绩
5、定期组织各类培训和店内员工的晋级和晋升，组建积极和稳定的管理团队
6、严格控制门店运营成本（易耗品、水电、行政用品等）
7、店面各岗位人员组织培训提升员工能力保证团队稳定、店面日常经营正常运转
8、传达落实公司下达的政策和制度
9、监督施工流程和途虎八步的执行情况
二、岗位要求
1、男女不限，25—35岁，本科及以上学历
2、熟悉运用办公软件，有一定的管理能力
三、工作时间：07:40-18:30，月休四天
四、工作地址：面向陕西西安、韩城、榆林

职位类别： 4S店长

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