岗位职责：
1.协助公司总经理落实股东会、董事会、总经理办公会等各项决策部署，建立健全公司管理体系；
2.负责公司人力资源、行政综合、采购等工作统筹及日常管理，做好内外部沟通协调；
3.负责部门管理，做好部门人才培养、考核等。
任职要求：
1.本科以上学历，至少5年以上人力资源管理工作经验，具有人资、行政综合等办公室全盘管理工作经验的优先；
2.具有良好的统筹管理、沟通协调及问题解决能力，工作积极主动、认真负责。
1.协助公司总经理落实股东会、董事会、总经理办公会等各项决策部署，建立健全公司管理体系；
2.负责公司人力资源、行政综合、采购等工作统筹及日常管理，做好内外部沟通协调；
3.负责部门管理，做好部门人才培养、考核等。
任职要求：
1.本科以上学历，至少5年以上人力资源管理工作经验，具有人资、行政综合等办公室全盘管理工作经验的优先；
2.具有良好的统筹管理、沟通协调及问题解决能力，工作积极主动、认真负责。
职位类别： 行政经理/主管/办公室主任
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- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：国有企业
- 所属行业：铁路设备制造企业
- 所在地区：北京-丰台区
- 联系人：李娟
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