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带薪年假
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建筑设计师
18-30万/年
所属部门:规划设计部
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 8年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市-宝安区
HR 三个月内活跃
职位描述:
1、协助部门总监参与所承责项目的顺利推进。
2、参加起草设计管理和技术管理等公司各业务流程。
3、配合签署建筑设计合同,组织编制各阶段设计任务书。并组织本专业设计方案、技术方案的比较论证工作。
4、参加考察、优选设计单位,负责与设计单位的联络工作。
5、负责组织建筑各阶段设计评审并落实评审意见,协调监督设计公司按时完成设计工作,保证设计质量。
6、现场巡检,与项目公司落实方案。
7、参与建筑专业的竣工验收,并提出整改意见。
8、对公司建成项目的建筑设计进行跟踪评价,编写评估报告。

任职资格:
1、建筑学专业本科及以上学历。
2、思维条理清晰,目标导向良好,有较强的执行力及沟通协调能力。
3、有良好的专业技术能力。
4、熟悉掌握AutoCAD、office办公软件的使用。
5、具备中级(或以上)相关专业技术职称,有设计院或大型房地产工作经验优先。
6、高级经理须8年以上相关工作经验,业务经理须5年以上相关工作经验。

职位类别: 建筑师/建筑设计师

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  • 所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装、钢结构、建筑消防、通信、物业等
  • 所在地区:广东-深圳市
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