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任职要求：
1、精通生产计划，物料控制，物流管控，呆滞料处理，丰富的流程管理技能；
2、熟悉公司的产品所需要的原辅材料及其特性，对生产原理能充分理解；
3、具备评价分析的专业知识和能力；
4、熟悉岗位设计、员工的配置及工作量安排；
5、具备管理策划、组织、协调、沟通能力；
6、良好的沟通、团队管理能力，执行力强，思维敏捷；
7、学习能力强，自律廉洁，正直诚实，有良好的职业道德。

岗位职责：
1、不断完善公司的生产计划和物料控制、物流管控的管理制度及相关工作流程，并贯彻实施；
2、建立并完善所辖部门的工作标准化作业模式，指导并监控执行情况；
3、指导编制直属部门预算、制定部们工作计划、管理政策等，确保完成生产计划、出货目标的达成；
4、建立生产计划流程、物料控制的测评标准，设立执行目标、处理各项生产计划异常问题、出货异常问题， 并及时提供有效解决方案；
5、带领团队，通过不断完善管理模式和协调沟通渠道，完成各项成本控制目标；
6、组织定期追踪直属部门每月工作计划达成情况，分析各项未达成之原因；
7、定期与不定期巡查和解决部门异常进度，并呈报和协调解决；
8、指导组织直属部门与公司其它关联部门的业务有效衔接，保障公司生产业务开展和出货达成。

职位类别： 生产主管/督导/领班

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