1. 负责每月费用的汇总分析提报，支付流程的提交及付款跟进；2. 场地环境卫生、绿化美化、动力设施、办公设施/设备、物业等进日常管理和巡查；3. 负责巡场、场地宣传工作，每月更新场地内宣传海报；4. 负责处理员工的问题和投诉；5. 负责执行场地安全管理规定，对场地内突发事件处理； 6. 完成部门指定的专项工作，保证相关接口工作的顺利开展。任职要求：1.2年以上工作经验，本科学历。2.熟练操作office软件，头脑清晰，对数字敏感度高；3.有酒店公司管理工作经验，接受过服务管理、酒店管理的培训；4.具有良好的表达能力和沟通能力；5.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；6.强烈的敬业精神，较强的亲和力、团队合作能力。
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