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经理助理
面议
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2019-07-31
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-广州市
王威 HR 三个月前活跃
不知道你是否对白领的工作感到好奇?不知道你是否觉得自己十分适合当心细如尘的助理?不知道你是否想在一名能力出群的业务经理身边学习学习呢?现在机会就在你眼前,我们欢迎你的加入。任职要求:1.?专科及以上?学历2.?保险、人力资源专业优先?3.?广州本地,有招聘或保险从业经验优先4.?具备良好的语言表达及组织协调能力,亲和力好,服务意识强。有良好的团队沟通能力,协作精神,对上司要保持忠诚,工作效率高,服从指示,并善于敢于提出意见,有和上司一同建设好团队的意识。?工作内容:1.?根据经理招聘管理制度及要求,制定完善团队招聘管理制度及流程,提高招聘工作的规范性;?2.制定人才招聘计划,开拓招聘渠道,维护渠道关系;?3.负责招聘信息发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、人才测评、录用报批、背景核查及面试结果反馈等工作;?4.分类整理候选人材料,建立候选人才库,评估招聘渠道的有效性并及时调整;?5.维护招聘测评及录用系统数据;?6.指导及支持招聘工作的开展。?7.日常支持维护团队的工作,维系团队成员间良好的关系。8.协助经理完成日常工作,提高办事效率,优化办事效果工作具体性质1、行政文书:日常事务、会议记录(1-2次/月),文件收集与整理、数据录入和维护,处理邮件、文案策划、资料搜索、整理汇编等。2、团队管理:制定团队管理方案,协助组员处理各项事务,督导新进员工培训和展业。3、人力招聘:搜索简历,邀约面试,做好接待工作,后续跟进各类签约督导培训事宜。4、市场推广:制作策划各类市场推广活动的文案,参与组织筹备各种线下企业或社区的宣传活动。5、互联网宣传:能熟悉运用公众平台、运用最新鲜、最快捷及最有成效的手段进行网络宣传和微营销。6、客户维护与跟进:维护客户信息数据库,策划各种客户关怀经营措施。?福利待遇:?? *环境优雅,交通方便,周末双休?? *福利保障制度完善,视从业年资附加公司福利(意外伤害、住院医疗保险、长期服务津贴及业务经理养老公积金),团队优秀,获得的荣誉奖励,助理与之挂钩

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