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运营支持经理

面议

学历要求：本科及以上
工作经验： 3-4 年
更新时间： 2019-07-26

招聘人数： 1
招聘对象：社会人才
工作地区：北京

*岗位职责1. 做为大区与总部所有工作事项络对接的主要通道，整合调配区域管理各部门资源对区域开展市场、IT、培训、法务等各模块的管理工作；2、依据加盟合同，对大区内的区域和店面实施相应管控；对未按加盟合同和合同附件的行为，提出整改要求及监控实施情况；3.及时有效的收集并反馈区域及门店运营信息，掌握区域及门店运营状况，对区域或门店各项运营管理工作中的问题进行诊断，提出改进意见和措施并督导实施，同时为公司其他部门提供相关咨询意见；4. 及时掌握大区内区域运营状况，督导大区内各个区域的年度商业计划实施及跟进，监督检查体系标准（如VI、金色标准等）的执行状况，对不符合体系要求的监督整改；5、协助授权部开展区域单店授权工作；6.完成公司或上级领导交办的其他工作。*任职资格1.对房地产中介运营有一定了解，有体系从业经验者优先考虑；2 在直营公司任店长或商圈经理（最好麦田、链家），对商圈精耕、责任盘、市占率打法很熟悉；3.良好的沟通、协调和文字写作能力，有一定的培训授课能力；4.善于总结和创新，学习能力强； 5.本科以上学历（条件好可放宽）

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