1.负责按照公司总部下达的营销服务体系整体经营指标及任务要求，落实分解到所属服务单位并监控运营。2.负责对所属服务单位实施任期及年度考核，负责对所属单位分子公司目标责任书的制定。3.结合年度及任期考核情况，对服务单位分子公司的经营班子建设、调整提出意见。4.负责服务单位分子公司激励机制的建设维护，通过有效机制实时激励服务单位创新实践的绩效增长。5.负责对所属服务单位业务发展的过程管控和运营分析，实现业务落地和管控指导，为公司经营决策提供建议意见。6.搭建、维护分子公司经营状况数据库，保障实现多维度、分版块经营数据查、比对。7.完成部门领导交办的其它临时性工作。任职要求1.大学统招本科毕业。2.三年以上相关经验。3.具备企业管理、财务知识、统计知识、法律知识相关专业优先。
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