工作职责：1、熟练掌握门店各个茶饮制作流程与标准；2、协助店长与门店管理组做好团队建设与标准执行；3、做好传帮带工作，乐于分享工作上的经验与技能；4、有较强的成长与晋升意愿；岗位要求：1、身体健康，阳光开朗，有较强的语言表达能力；2、18-30周岁，初中以上学历；3、有相关茶饮行业工作经验；
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