岗位职责：
1. 负责公司来电处理，妥善转接与答复，保障公司业务相关电话信息有效处理；
2. 负责公司访客接待，提供必要的指引与说明；
3. 负责内部员工服务，如：内部电话接转、快递登记寄送等；
4. 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记及离职时的收缴；
5. 监督员工考勤，记录请销假情况，每月汇总编写考勤报表并签字存档；
6. 协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
任职要求：
1. 形象气质佳，口齿清晰，普通话标准；
2. 熟悉基本商务礼仪，会使用Office办公软件；
3. 具备良好的服务意识，责任心强，协调沟通能力强，善于待人接物；
1. 负责公司来电处理，妥善转接与答复，保障公司业务相关电话信息有效处理；
2. 负责公司访客接待，提供必要的指引与说明；
3. 负责内部员工服务，如：内部电话接转、快递登记寄送等；
4. 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记及离职时的收缴；
5. 监督员工考勤，记录请销假情况，每月汇总编写考勤报表并签字存档；
6. 协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
任职要求：
1. 形象气质佳，口齿清晰，普通话标准；
2. 熟悉基本商务礼仪，会使用Office办公软件；
3. 具备良好的服务意识，责任心强，协调沟通能力强，善于待人接物；
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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