岗位职责:
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1.22-35岁,口齿清晰,普通话流利;
2.对销售工作有较高的热情,有销售经验者优先;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
工资:底薪(2000)+提成(业内最优提成)+晋升
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3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1.22-35岁,口齿清晰,普通话流利;
2.对销售工作有较高的热情,有销售经验者优先;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
工资:底薪(2000)+提成(业内最优提成)+晋升
职位类别: 销售经理/主管/主任
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0.4-1.2万/月申请职位有电梯销售经验的;或有客户资源的; 按公司岗位职责,在本区域内完成销售任务的,年薪24万左右,上不封顶; 公司因业务拓展需要,诚聘全国各地销售精英入司,详情可来电话咨询:0571-64370909
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1-3万/月申请职位职位描述: 1、负责区域销售团队的管理,制定销售策略和目标,推动业绩的达成; 2、负责拓展新客户,维护并发展现有客户关系,实施销售活动; 3、根据市场需求,进行市场调研和竞争对手分析,并制定..
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0.5-1.5万/月申请职位岗位职责; 1.执行公司的销售政策。 2.及时为公司提供新的市场信息, 价格信息, 竞争对手信息以及相关市场状况 3.开发、建立并维护良好的分销经营渠道 4.负责所辖区域内重点客户的销售工作, 以及..
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0.4-1万/月申请职位1. 负责开发、维护和发展渠道销售网络,包括: · 代理商的开发、培训、维护和监督,政策层面的沟通、问题的处理等 · 代销商资质申请、佣金扩额、4年重审、类别变更等 · 制定年度销售订单计划..
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0.5-1.5万/月申请职位1.负责所辖区域渠道开拓和维护,积极完成公司制定的业绩指标; 2.负责所辖区域市场及竞争对手分析; 3.项目报备及CRM录入; 4.积极协调项目冲突; 5.积极拜访客户并定期复盘; 6.识别并摘取客户..
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20-60万/年申请职位1、负责国际市场的开发与维护工作,包括B2B网站维护处理及参加展会; 2、负责与国外客户的沟通,维护好现有客户,开拓国外新兴市场客户; 3、收集国际市场信息,并进行有效分析,为境外销售提供有效..
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3-5千/月申请职位1、教育背景:高中、中专或中技及以上学历,本领域相关专业优先; 2、工作经验:有相关市场营销经验1-2年;在某一地区有固定渠道资源; 3、知识/技能:具有利用计算机/手机终端进行文字处理、数..
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3-4.5千/月申请职位1、教育背景:高中、中专或中技及以上学历,本领域相关专业优先; 2、工作经验:有相关市场营销经验1-2年;在某一地区有固定渠道资源; 3、知识/技能:具有利用计算机/手机终端进行文字处理、数据分..
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3-5千/月申请职位1、教育背景:高中、中专或中技及以上学历,本领域相关专业优先; 2、工作经验:有相关市场营销经验1-2年;在某一地区有固定渠道资源; 3、知识/技能:具有利用计算机/手机终端进行文字处理、数据分..
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- 公司性质:股份公司
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