职责:
协助总经理负责公司的营运及市场管理,及时把握客户需求,制定目标和计划,提出合理有效的解决方案,并对此进行有效的管理;负责日常公关,对重要客户进行开拓、沟通与管理,并制定合作方案。随时掌握公司各项运营状况,协调各总部门关系,合理安排人员岗位,团队建设和管理。
工作概述:1、本科学历以上, 五年以上中型企业高层管理工作经验;
2、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
3、善于领会和掌握总经理的工作意图和决策方案,能够主动配合,做好公司各项规章制度、决策方案、管理预案的贯彻落实;
4、熟悉现代管理模式,有良好的职业道德素质和品德;
5、有煤炭、钢材、有色金属管理经验者优先。
协助总经理负责公司的营运及市场管理,及时把握客户需求,制定目标和计划,提出合理有效的解决方案,并对此进行有效的管理;负责日常公关,对重要客户进行开拓、沟通与管理,并制定合作方案。随时掌握公司各项运营状况,协调各总部门关系,合理安排人员岗位,团队建设和管理。
工作概述:1、本科学历以上, 五年以上中型企业高层管理工作经验;
2、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
3、善于领会和掌握总经理的工作意图和决策方案,能够主动配合,做好公司各项规章制度、决策方案、管理预案的贯彻落实;
4、熟悉现代管理模式,有良好的职业道德素质和品德;
5、有煤炭、钢材、有色金属管理经验者优先。
职位类别: 副总经理/副总裁/首席运营官COO
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申请职位
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50-120万/年申请职位岗位职责: 指导各基地配矿配料管理,负责铁前先进技术的引进与应用,负责生铁成本的管控和降本增效活动的开展,协同各基地铁前系统和基地内部铁前各工序的协作。 任职资格: 1.15年以上钢铁从业经..
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60-70万/年申请职位岗位职责: 1、参与制订企业中长期发展战略目标; 2、协助总经理制定企业年度经营计划并组织实施; 3、完善经营目标管理、采购、人事、财务、生产运营管理、预算与成本管控、安全环保等体系建设; 4..
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5-8万/月申请职位岗位描述: 1、负责部门的统筹管理,对铁合金事业部各厂隐患治理和安全管理业务指导; 2、抓好安全生产及文明施工各项管理制度的实施情况,组织制定、修订各项安全管理的规章制度及工作计划,并监督..
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3-5万/月申请职位岗位职责: 1.协助总经理对公司制氧、炼钢、热轧、酸洗、冷轧等生产分厂车间和车队、物控等生产辅助部门的统筹调度管理; 2.落实公司连续生产的要求,协调保障生产所需物料供应,减少各生产环节故障..
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4-6万/月申请职位岗位职责: 1. 负责有色金属矿山采矿业务的整体规划及采矿计划管理工作,确保采矿工作高效、安全、合规运行; 2. 制定并组织实施矿山采矿业务的技术方案,优化采矿工艺,提升出矿效率,完成公司下达..
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面议申请职位岗位职责 1. 锚定集团战略目标,参与制定矿业公司发展规划,贯彻落实集团的经营管理方针政策。 2. 依据集团下达的预算管理指标和业务绩效指标,统筹开展矿业公司的开发和管理工作,制定并落实“探..
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3-5万/月申请职位1. 战略制定与执行:全面把握矿山行业的发展趋势,结合企业实际情况,制定并落实公司多个矿山的战略规划和经营目标。确保公司的发展方向明确,战略合理,并且能够有效地推动公司实现可持续发展。 2..
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20-40万/年申请职位岗位职责: 1、在地测部总经理的指导下,参与对各矿的地测防治水工作的监督、指导 2、参与监督国家、地方相关文件、会议、精神的落实情况,定期、不定期参与对各矿的地测防治水检查,参与测量、防治..
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2-3万/月申请职位一、岗位职责: 1、制定落实矿业公司资源项目的开发与管理规划。根据国家有关采矿工业的安全生产政策及法规,组织制定矿山项目经营方针、中长期发展规划和重大技术改造方案等; 2、统筹安排矿山生产经..
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面议申请职位该岗位招聘:选矿副总经理、采矿副总经理、地质总工。 岗位职责: 1、负责公司的整体运营和管理,制定并执行公司发展战略; 2、监督和指导矿业项目的开发与实施,确保项目按时按质完成; 3、协调内..
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