从事商业企业管理五年以上，叁年以上总经理或以上岗位经验，具有独立掌控企业全盘运营的能力，能够独立制定企业发展规划，具有敏锐的市场洞察力及较强的沟通能力；熟悉企业管理相关法律法规；.较强的管理能力、领导能力、处理市场突发性事件的紧急应变能力与创新能力； 熟练操作办公软件。
职位类别： 总经理/总裁/首席执行官CEO
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面议申请职位岗位职责：5600型纸机全面管理 任职资格：
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1.5-3万/月申请职位1、根据公司发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划。 2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。 3、完善和规范工厂流程及制度实施细则。 4、负责工厂核心团队的培养和建设。..
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50-70万/年申请职位岗位职能 1、全面主持公司日常经营管理工作； 2、全面负责公司的战略决策、生产与质量管理、制度研究与流程建设、全面内控、人才队伍建设、企业文化建设； 3、参与制定公司发展战略规划； 4、参与制..
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3-4万/月申请职位岗位职责 1、根据公司发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划。 2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。 3、根据集团流程及制度建立和规范工厂流程及制度实施细则。 4、负责工厂..
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5-7万/月申请职位岗位职责 1、根据公司发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划。 2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。 3、根据集团流程及制度建立和规范工厂流程及制度实施细则。 4、..
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5-7万/月申请职位岗位职责 1、根据公司发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划。 2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。 3、根据集团流程及制度建立和规范工厂流程及制度实施细则。 4、..
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3-5万/月申请职位岗位职责 1、根据公司发展战略及规划，编制工厂年度经营预算，制定经营规划。 2、带领团队成员达到经营目标和管理目标。 3、根据集团流程及制度建立和规范工厂流程及制度实施细则。 4、负责工厂..
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1.5-3万/月申请职位职位描述主要职责： 1、全面负责行政管理及日常办公事务，协助总经理制定和执行相应管理流程； 2、协助招聘、绩效、培训、薪酬等人力资源管理事务，确保各环节顺利进行； 3、协助处理员工关系，促进..
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面议申请职位工作内容： 1. 协助日籍高阶主管内外部管理工作的中/日文翻译 (听说读写) 2. 协助日籍高阶主管组织管理例会并跟进会议决策和重点工作落实 3. 负责日本市场及技术调研的信息收集,汇整报告及执..
