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6月招聘难？这是每一位寻找人才的雇主发出来的心声，特别是传统行业的企业，更是面临一才难求的境况。为解雇主燃眉之急，一览电力发挥电力行业人才优势，特在本月2日在“六朝古都”南京举办了“第三届电力行业大型专场招聘会”。本次招聘会选在交通便携的南京国展中心，共到场电力企业42家，电力行业人才近400人次。共有..

采访深圳市水务规划设计院有限公司党委副书记、纪委书记龚宇家是最小的国，国是最大的家。这个“家”可以是三口之家，也可以是一个企业，一个公司。用“家文化”情怀体恤员工，用责任爱护员工，在繁忙的工作中也能找寻到职场生存的意义。2017年，已经完成混合所有制的改革，目前除深圳总部外，还带领着19家分公司、两家子..

经历了金三银四抢人大战，各企业招聘潮已渐渐平息，由于前期用人部门对人员数量的需求，导致招聘人员在招聘过程中，无意识的降低人才招聘门槛，最终出现诸多法律风险。5月27日上周日下午，一览·土木英才网专门邀请鑫涌【法律大讲堂】高级讲师——庄灶群在南山一览扎堆举办了2018年第一期土木行业同城私享会。本次私享会..

炎炎夏日，求职者的脚步放慢，许多企业反馈一才难求，细分行业的企业更甚，有企业开出高于招聘高峰期2倍甚至3倍的薪水来吸引专业的行业人才。一览电梯行业急企业所急，5月26日在深圳宝安人才园——一览扎堆举办了一场电梯行业招聘会，本次招聘会，最终到场20家企业，人才100人左右，现场共发出offer近40多份，还有许多人..

5月22日上午，由深圳市中小企业服务署主办、深圳市一览网络股份有限公司承办的2018年深圳市中小企业产业紧缺人才培训项目之《中小企业关键人才培训及发展培训班》第三期正式开班。为提高中小企业人才管理领导力，拓展人才管理思路，启发规划面向未来的人才战略，一览基于学习培训服务板块中的线上业问，线下扎堆相结合的..

经历了3、4月人才争夺大战，5月各企业招聘的步调开始放缓，HR们也开始考虑给自己“充电”，特别是招聘HR，纷纷表示有“知识焦虑”的问题。为解决招聘HR的“知识”需求，本月12日，上周六下午一览电力在南山一览扎堆举办了2018年第一期电力行业同城私享会。本次私享会特别邀请了电力行业百万猎头顾问Bruce，主要分享HR在招..

5月11日上午，由深圳市中小企业服务署主办、深圳市一览网络股份有限公司承办的2018年深圳市中小企业产业紧缺人才培训项目之《中小企业关键人才培训及发展培训班》正式开班。为提高中小企业人才管理领导力，拓展人才管理思路，启发规划面向未来的人才战略，一览基于学习培训服务板块中的线上业问，线下扎堆相结合的有机学..

5月10日上午，由深圳市中小企业服务署主办、深圳市一览网络股份有限公司承办的2018年深圳市中小企业产业紧缺人才培训项目之《互联网+时代下的创新型营销策略培训班》第三期正式开班。为提升中小企业人才职业技能、加强人才职场竞争力。一览基于学习培训服务板块中的线上业问，线下扎堆相结合的有机学习模式，为众多职场人..