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上海增欣机电设备制造有限公司
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所属行业: 机电机械
所属地区: 上海
企业宣言: 阀门行业知名企业
上海增欣机电设备制造有限公司属民营企业,地处上海市嘉定区外冈镇工业园一区,占地6000余平方米。主要产品有阀门检测台、阀门流阻系数测试台、阀门启闭扭矩测试台、密封面研磨机等阀门检测和生产所必备的相关专用设备,产品适用于阀门生产制造企业以及电力、化工、油田、城市给排水等行业的阀门使用或维修企业。公司有近二十年生产各类阀门测试设备的历史,技术先进,工艺精湛,用料考究,服务周到。产品销售市场覆盖全国各地,并远销美国、英国、法国、俄罗斯、加拿大、韩国、以色列、新加坡、伊朗、阿根廷等十几个国家。 公司与上海理工大学流体机械研究院,联合组建成立了“流体机械检测技术研究中心”,该中心设立在本公司。我们依托高校科研机构的技术和科研成果,使公司产品的技术含量更加精湛,更趋完美。公司在阀门检测设备技术中,取得了4项国家实用新型专利和1项发明专利,并将这些专利技术应用于产品中。公司已通过ISO9000质量管理体系认证,连续4年荣获“重合同、守信用”单位,在2007年1月荣获“中国著名品牌”称号。“客户为尊,诚信为本,创新为先,合作为道”是我们倡导和遵循的经营理念,我们衷心感谢新老客户对我们的信赖与支持,并竭诚为客户提供完美的解决方案和超值的回报。 公司正处在一个加速发展的阶段,急需各方面的人才。我们“诚招天下之精英,广纳人间之贤才“,公司为员工提供良好的个人发展空间及和谐的人文氛围。我们相信,您的加入,对您和我们都将是一次机遇,我们热忱地期盼您的到来。
注:每项指标的分值为10分,共10项,总计100分。
指标类别 含义 评分
工作环境指标 是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标 是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标 是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标 是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标 是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标 是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标 是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标 是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标 是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标 是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度
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