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金光纸业(中国)投资有限公司
  目前总得分:0.04 目前票数:1  
所属行业: 包装印刷
所属地区: 上海
企业宣言: 知名企业
APP(中国)隶属于印尼金光集团(sinarmas)旗下亚洲浆纸业有限公司(Asia Pulp & Paper Co., Ltd,简称APP)。金光集团投资范围远涉亚洲、北美、欧洲、澳洲等地,主要经营浆纸业、金融业、农业、食品加工业和房地产业。APP(中国)自上世纪90年代初投身中国市场以来,以长江三角洲和珠江三角洲为重点,截止到2010年4月,已经以独资或合作形式建立共20余家浆纸企业以及32万公顷人工林,总资产达790亿人民币,拥有全职员工3.7万余名。2009年在华销售额超过345亿人民币。到2009年年底,APP(中国)在华环保投入已超过50亿人民币,慈善捐款超过6亿人民币。为明确企业可持续发展的战略和目标,2008年6月,APP(中国)发布了《“立足中国,绿色承诺”可持续发展宣言》。 也许,兢兢业业的您,一直安于现状;但您可记得美国成功学奠基者奥里森·马登的话:「人生最重要的不是我们所处的位置,而是我们要去的方向。」 如果,勇于挑战的您,想要振翅高飞;「目尽青天怀高远,长风浩荡欲飞举」,我们将为您提供施展才华的平台,帮助您实现自己的追求,寻求人生的更大成功…… 人性化的管理方式、纯净开放的沟通平台以及简单平实的人际氛围,APP(中国)邀您共创我们的未来。 更多信息,请访问APP(中国)主页:www.app.com.cn
注:每项指标的分值为10分,共10项,总计100分。
指标类别 含义 评分
工作环境指标 是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标 是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标 是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标 是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标 是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标 是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标 是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标 是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标 是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标 是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度
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