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巨邦电气有限公司
  目前总得分:0.04 目前票数:1  
所属行业: 电气电力
所属地区: 浙江
企业宣言: 诚,是巨邦人真挚的胸怀;信,是巨邦人庄严的承诺
巨邦电气有限公司是一家专注于工业电器的研发、生产、营销和服务的无区域规模型企业,总占地面积6万平方米,总建筑面积5万平方米,现有员工580多人,其中工程技术人员占25%。下辖上海巨邦电器有限公司、浙江巨邦高压电气有限公司、浙江巨邦变压器有限公司三家全资公司,主要生产低压电器、中压断路器、消防电气、电力变压器,成为国内最大的电气供应商之一。其中变压器制造最大容量达到63000KVA,电压等级达110KV。 公司致力于工业电器的发展和创新,近年来公司投入巨额,购置了先进的生产、检测设备,以先进生产设备改造传统模式,实现了制造过程柔性自动化。同时,依靠自主创新及横向联合的方针,与浙江科技学院联合成立“智能电器研究所”,构筑了一个科技创新的良好平台,为企业注入了新的活力。相继与上海电器科学研究所、河北工业大学、西安高压电器研究所、沈阳变压器研究所、华中科技大学等科研机构和高等院校建立了长期的科研合作关系。公司产品被授予“全国用户满意产品”、“国家级软件产品”、“省级新产品”、“温州名牌产品”、“中国变压器行业十大信誉保障品牌”等荣誉称号,公司是“国家火炬计划项目”、“国家星火计划项目”承担单位。产品除销往全国各地外,还远销到欧美、中东、东南亚、南非等国家和地区。 公司注重品牌战略,坚持营销创新,秉承“以人为本、以德为根、以和为贵”的理念,以迅速、健康、持续的发展趋势跻身于电气行业前列。公司先后获得了“中国驰名商标”、“省高新技术企业”、“科技型中小企业”、“全国用户满意产品”、“浙江省AAA级守合同重信用单位”、“乐清市纳税百强企业”等光荣称号。 诚,是巨邦人真挚的胸怀;信,是巨邦人庄严的承诺。我们将一如既往地与国内外新老客户携手合作,共同营造一个让社会满意、客户受益、劳资并进的“多赢”局面。
注:每项指标的分值为10分,共10项,总计100分。
指标类别 含义 评分
工作环境指标 是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标 是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标 是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标 是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标 是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标 是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标 是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标 是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标 是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标 是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度
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