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冠林科技有限公司
  目前总得分:30.08 目前票数:1  
所属行业: IT/互联网
所属地区: 广东
企业宣言: 安防行业标杆企业
广州冠林是冠林电子有限公司属下的子公司,公司专门从事智能化系统集成为核心的业务。拥有极高美誉度的Aurine(冠林)品牌,形成了拥有十几家战略联盟成员的集团化企业。 成立于1996年的冠林电子有限公司,为香港冠林集团成员之一,隶属于福建省信息产业厅,注册资本5133万元人民币。公司的研发生产基地位于福州市马尾科技园区,占地面积16000平方米,近800名员工。冠林现为福建省高新技术企业、中国安全防范产品行业协会常务理事单位、中国建筑业协会智能建筑专业委员会委员、中国安防协会会员、中国诚信会员、重合同守信用企业、福建省软件协会会员、AAA信用等级企业、中国优秀楼宇智能化品牌企业,中国安防知名品牌单位。 冠林以科技为先导,以自主创新为企业的核心竞争力,专业从事智能小区数字化产品的研发、生产、销售以及建筑、工业、农业、金融、军事等领域的智能化系统集成等业务并提供全过程的各种服务,包括工程咨询、系统设计、研究开发、安装测试、综合集成、培训督导、售后服务、技术支持等。 -----我们的资质 《专项工程设计证书》智能建筑甲级(国家建设部颁发) 《建筑智能化工程专业承包资质》壹级(国家建设部颁发) 《质量体系认证证书》(中国方圆标志认证委员会质量认证中心颁发) 《高新技术企业认定书》(福建省科技厅颁发) 《国家火炬计划重点高新技术企业》(科学技术部颁发) 《安防工程企业资质证书》壹级(中国安全防范产品行业协会颁发) 《涉及国家秘密的计算机信息系统集成资质》(国家保密局) 《计算机信息系统集成资质》(国家信息产业部) 《室内装修资质》设计、施工乙级(国家经济贸易委员会) 《卫星地面接收设计销售安装许可证》(福建省广播电视厅颁发) 《福建省有线电视工程设计安装许可证》(福建省广播电视厅颁发) 《计算机场地工程施工资格证书》一级(福州市公安局颁发)
注:每项指标的分值为10分,共10项,总计100分。
指标类别 含义 评分
工作环境指标 是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标 是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标 是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标 是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标 是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标 是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标 是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标 是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标 是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标 是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度
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