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宁波奥克斯高科技有限公司
  目前总得分:0.05 目前票数:2  
所属行业: 电气电力
所属地区: 浙江
企业宣言: 以人为本,诚信立业
宁波奥克斯高科技有限公司是奥克斯集团投资2.1亿元专门研发制造奥克斯牌配电变压器、箱式变电站、高低压开关柜的专业性公司。公司产品采用最新技术,为当前国际上的潮流产品和国电公司的推广产品。其中S11-M?R和S9-M?R系列油浸式变压器、箱式变压器、开关柜(环网柜),适用于城乡电网建设改造工程及其他配电工程;SG10、SCB9等干式变压器适合在高层建筑和企事业单位使用。我公司是中国电力企业联合会理事单位,在2003年通过ISO9001:2000质量认证。我公司生产的系列变压器、箱式变电站、开关柜(环网柜)均已通过国家质量检验测试中心的检测,并列入国家经贸委《全国城乡电网建设与改造所需主要设备产品及生产企业推荐目录》。 公司位于宁波市鄞州区奥克斯国际工业园区内,交通运输极为便利。公司占地约3万平方米,工厂绿化面积达35%。公司下设专业的奥克斯电力产品设计推广中心,共有员工400余人。
注:每项指标的分值为10分,共10项,总计100分。
指标类别 含义 评分
工作环境指标 是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标 是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标 是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标 是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标 是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标 是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标 是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标 是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标 是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标 是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度
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