专家解读:
从求职总量上来看,5月日均人才跳槽指数不低于14万,说明人才求职总体活跃度高;而从趋势上看,6月人才求职整体呈现“低高高”的走势,说明人才求职受假日影响,整体而言6月人才跳槽延续了5月份的趋势,人才求职呈现上升趋势。随着大批高校应届生的毕业,人才流动将更加剧烈。
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